25 апреля состоялась торжественный финал конкурса «ПЭТ-Кадры». Федеральная сеть центров ядерной медицины «ПЭТ-Технолоджи» наградила победителей дипломами и денежными сертификатами на покупку медицинской одежды. Борьба за выход в финал была упорной: конкурс составил 15 человек на место, а всего организационный комитет получил 214 заявок.
Главной целью соревнования организаторы видели возможность открытого диалога со студентами и ординаторами, которые готовы направить свои карьерные устремления в область работы с современными методами лучевой диагностики. Формирование кадрового резерва для крупнейшей федеральной сети центров ядерной медицины «ПЭТ-Технолоджи» — ключевая задача конкурса.
География претендентов широка: старшекурсники медвузов, ординаторы и молодые специалисты из Москвы, Санкт-Петербурга, Краснодара, Казани, Самары, Томска, Орла, Углича, Рязани, Тюмени, Уфы, Нижнего Новгорода, Брянска, Перми, Кунгура, Новосибирска и Владивостока боролись за выход в финал.
Отборочные испытания состояли из двух частей. Вначале конкурсантам предстояло индивидуальное онлайн-собеседование с представителями HR-департамента и групповая командная игра, а затем — решение клинической задачи по лучевой диагностике, причём вопросы подбирались исходя из базового уровня подготовки конкурсантов. Это дало возможность оценивать не только реальный уровень знаний участников, но и их мягкие навыки, так необходимые в работе современного врача.
Для того, чтобы дополнительно познакомить участников с особенностями работы реальных ПЭТ/КТ-центров, пообщаться с практикующими врачами и увидеть путь, который проходит пациент при прохождении исследования, для конкурсантов были организованы экскурсии в действующие клиники «ПЭТ-Технолоджи».